托福考试口语有多少道题

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托福口语考试有几道题？

托福口语六题，20分钟左右。下面为您整理托福试题。希望对你有帮助。

托福口语考试共有6道题，Task1和Task2是独立的口语考试，即根据一个熟悉的题目回答问题；

Task3和Task5是校园场景综合口语。Task3有阅读，Task5没有阅读，两者都有听力对话；

Task4和Task6是学术讲座的综合口语。任务4有阅读，任务6没有阅读，两者都有听力课。

托福口语考试每题2次时间分配

第一部分(1-2题):准备15秒，答题45秒。比如问题1和问题2属于日常话题，这两个问题相对来说比较难，所以要特别注意托福口语时间的分配。在这45秒中，完成主题句一般需要5 ~ 6秒，接下来的40秒要完成每个细节或例子不超过3 ~ 4句的主题，也就是说，完成一个细节或例子的表达需要20秒左右。如果考生能在考前做好充分的准备，锻炼口语思维，积累常用的细节或例子，那么在考试时就会轻松很多。

第二部分(3-4题):准备30秒，回答60秒。它们是情景问题和学术问题。先让考生在45秒内读完一段话，然后这段话消失，播放一段与这段话相关的对话或课堂发言。最后，要求考生根据之前阅读的短文和播放的对话或课堂发言回答相关问题。考生有30秒准备，然后60秒答题。例如，文章介绍了两个扩建学校体育馆的方案。对话中，一位同学阐述了自己的立场，即赞成哪个方案，反对哪个方案，并列举了一些理由。要求考生描述该同学在对话中的立场，并解释他/她列举了什么理由来支持这一观点。

第三部分(5-6题):准备30秒，回答60秒。后5、6段以听力材料为主，要求考生回答相关问题。首先，考生听一段校园里的对话或课堂上的讲座，然后回答相关问题。考生有20秒准备，然后60秒答题。比如，先播放一个关于市场营销的讲座，教授列举了两种市场调研的方法，然后要求考生用讲座中的观点和例子描述教授列举的两种市场调研的方法。所以考生对时间的掌控能力直接影响到这部分成绩的高低。

3如何在2周内复习托福口语？

第一周你要做的就是整体锻炼你的口语和思维。

对于复习资料，只需在之前的姬静/李笑来散文集/官方指南的185篇文章的标题后面列出的三个主题中选择一个即可。这里推荐用李笑来的作文本，因为可以看到别人作文观点的发展，知道自己能说什么，顺便练习一下自己的作文。

具体方法是:随便挑一个题目，准备15秒，发言45秒。反复练习100题，* *才会有效。当你练习70-80遍的时候，你就能感觉到你至少能讲一分钟几乎所有的题目，这就保证了考试不会冷场。

第二周是模考的练习。

需要找一些模型测试软件，比如BARRON，DELTA等。官网的样品测试也必须重新做。那次测试的口试部分给出了三个分数的样本答案:差、一般和好。你可以参考样本来评估你的分数。更重要的是，你知道自己努力的方向。除了继续练习，这里没什么可做的。每天练习口语1小时以上，题目可以重复。前两天熟悉题目，后面几天注意自己的解题技巧。托福的模板很强，固定好自己的模板是本期的任务。

4托福口语答案讨论技巧

举个例子，讨论一个卡题:描述一个你将来想做的工作，一个学生说:“我觉得好工作就是没有工作但是有很多钱。”暂时不评论这个学生的语法，但是从学生想要表达的东西来看，好的工作就是不劳而获。考官可能很难认同这个观点。真正好的内容应该是积极向上的，有自己独到的见解。所以你可以想象你从这样一个答案中能得到的分数。这种回答极其幼稚，但是如何才能让自己的回答不再那么搞笑呢？

首先要有足够的想法。我们以工作这个话题为例。什么样的工作才是好工作？有些人喜欢合作愉快、有保障的工作，而另一些人更看重挑战性、刺激性，认为这种工作值得回报。有没有空闲时间，公司有没有提供更好的养老福利，医疗福利，工作条件，你和同事相处的好不好，也是很多人择业前考虑的因素。但是一份工作总有不尽人意的地方。如果工作要求太高，员工会觉得很满。或者这份工作枯燥、危险，或者劳动者要在艰苦的环境中工作，都会引起负面情绪。

例如，当我们谈论工作时，我们可以说:钱固然好，但是我想要一份在其他方面也有回报的工作。应该是& rsquo不要像其他工作一样无聊，总会有意想不到的事情发生。因此我& rsquo我会觉得我在做有价值的事情。

另外，讨论一些话题很容易出错& ldquo幼稚病& rdquo其中一个很重要的原因就是对这个话题的不了解。就工作这个话题来说，很多考生都是还没有走出校园的学生，对自己的工作不太了解。就是因为这种无知，他们不能很好的回答考官的问题，但是学生的后期发展规划是雅思口语考试的组成部分。所以补充一些背景知识，先了解一些相关的知识就显得尤为重要。比如要知道一些常见的岗位，以及不同岗位的职责。比如各种工作职责的描述:

我必须监督并了解什么是& rsquoit’在公司的各个部门都在进行着。我必须在所有重要决策中代表公司。(首席执行官)

我是一名合格的会计师，也是管理团队的一员。我监控我的公司；财务绩效，以及监督各种项目的预算和控制其成本。(财务经理)

我的工作是发展和培训我工作的商店的经理，并确保他们做好本职工作。此外，我我负责招聘新员工。(人力资源经理)

我给与食物有关的各种不同的事情提建议，比如如何推销食物，开发新的食谱；我也写关于它的文章。(营销顾问)

另外，在讨论的时候，建议考生也可以结合一些时代特征。比如说谈工作，可以谈现代工作的快节奏。员工不得不为繁重的工作量而努力工作。很容易觉得累，觉得累，觉得沮丧，觉得压抑。他们每天都要做文书工作，赶时间，几乎没有时间休假。这些问题越来越受到人们的关注，尤其是当人们意识到繁重的工作负荷也会导致许多与压力有关的疾病，如高血压、溃疡、疲劳等，这无疑会影响他们的情绪。心情不好，精神不振会让整个公司面临士气低落的困扰。幸运的是，许多公司开始解决这个问题，如提供体育设施和创造有吸引力的工作环境。而员工自己也要学会安排时间，增加效率，经常做一些运动放松，让自己感到神清气爽，保持身体健康，在工作中有良好的表现。